退役军人可以通过转业、安排工作等安置方式成为公务员，也可以和普通公民一样，通过参加各级各类公成为公务员。为了拓宽退役军人就业渠道，退役军人保障法第43条对服现役满五年的高校毕业生报考公务员加大了优待力度：一是要求各地应当设置一定数量的基层公务员职位，面向服现役满五年的高校毕业生退役军人招考。这部分职位，只有符合条件的退役军人可以报名，对退役军人实行定向考录。二是允许服现役满五年的高校毕业生退役军人报考面向服务基层项目人员定向考录的职位，同服务基层项目人员共享公务员定向考录计划。为了引导和鼓励高校毕业生到基层就业，优化公务员队伍结构，人力资源和社会保障部、国家公务员局发布《关于开展从大学生村官等服务基层项目人员中考试录用公务员工作的通知》，决定从2010年起开展从大学生“村官”、“大学生志愿服务西部计划”、“三支一扶”计划、“农村义务教育阶段学校教师特设岗位计划”等服务基层项目人员中定向考录公务员工作；要求各省区市每年应当拿出公务员考录计划的10%一15%，面向大学生“村官”等服务基层项目人员定向考录。根据2021年度机关及其直属机构考试录用公务员公告，市（地）级以下机关直属机构（含参照公务员法管理的单位)设置10%一15%的计划，用于招录服务期满、考核合格的服务基层项目人员和在服役5年（含）以上的高校毕业生退役士兵。
当5年兵回来可以考公务员。考公务员需要的条件也基本固定：
(一)具有中华人民共和国国籍；
(二)18周岁以上、35周岁以下(截至报名首日)，当年应届硕士研究生和博士研究生(非在职)人员年龄可放宽到40周岁以下(截至报名首日)；
(三)拥护中华人民共和国；
(四)具有良好的品行；
(五)具有正常履行职责的身体条件；
(六)具有符合职位要求的工作能力；
(七)具有大专以上文化程度；
(八)具备公务员主管部门规定的拟任职位所要求的其他资格条件。
法律依据
《新录用公务员任职定级规定》第五条 新录用公务员任职定级，按以下程序进行：
（一）本人对试用期间的德、能、勤、绩、廉情况进行总结；
（二）所在机关对拟任职定级人员进行全面考核，提出拟任职级和拟定级别的意见；
（三）任免机关审批，下发新录用公务员任职定级决定。
新录用公务员任职定级后，按照有关规定进行公务员登记。
